Pour bien démarrer l’année, TalHenT officialise un nouveau partenariat SIRH avec le Groupe Octime, éditeur reconnu de solutions RH et spécialiste de la GTA, un choix qui marque une étape importante dans l’accompagnement des organisations françaises.
Ce rapprochement reflète notre volonté de proposer des dispositifs SIRH plus performants, plus intégrés et alignés sur les nouveaux enjeux des ressources humaines.
Dans un marché en pleine transformation, les entreprises doivent s’appuyer sur des outils capables d’améliorer l’efficacité, la fiabilité et la cohérence de leurs processus RH. C’est dans ce contexte que s’inscrit l’alliance TalHenT × Octime.
Pourquoi ce partenariat SIRH est stratégique pour TalHenT et ses clients ?
Une expertise complémentaire au service de la modernisation RH
Octime apporte plus de 25 ans d’expérience dans la gestion des temps et des plannings, avec des solutions solides, éprouvées et parfaitement adaptées aux PME comme aux grands groupes. Associée à l’expertise de TalHenT certifié en accompagnement et intégration, cette complémentarité renforce notre capacité à soutenir les organisations dans leur modernisation RH.
Une réponse aux besoins croissants de pilotage et d’intégration
Les organisations recherchent désormais des outils plus flexibles, capables de centraliser les données, de sécuriser la conformité et d’améliorer l’expérience utilisateur.
Ce partenariat offre une réponse concrète à ces besoins, avec une vision tournée vers la digitalisation, l’automatisation et le pilotage RH.
Une cohérence renforcée entre GTA, paie et SIRH
La GTA constitue l’un des piliers structurants du SIRH : elle alimente la paie, influence la gestion opérationnelle et impacte les indicateurs de performance. L’intégration des solutions Octime dans l’écosystème RH de nos clients permet d’obtenir une donnée plus fiable et un reporting plus robuste.
OCTIME Expresso : une solution GTA pensée pour les PME et les organisations en croissance
Un outil complet et accessible pour simplifier la gestion des temps
OCTIME Expresso est reconnu pour sa capacité à simplifier les tâches administratives, gagner du temps sur le suivi des heures, harmoniser le planning et améliorer la coordination des équipes.
Cette solution offre une vision globale des indicateurs RH, essentielle pour un pilotage précis.
Une solution qui s’adapte aux besoins métiers
Que ce soit pour la gestion des horaires, des absences, des activités ou de la modulation, OCTIME Expresso s’adapte aux réalités des secteurs et des collaborateurs. Sa flexibilité répond aux enjeux de nombreux métiers : industrie, santé, commerce, services…
Un levier d’efficacité pour les RH et les managers
La solution automatise les tâches répétitives et renforce la fiabilité des données collectées.
Résultat : moins d’erreurs, une meilleure visibilité et davantage de temps pour les missions à forte valeur ajoutée.
Comment TalHenT valorise le partenariat dans ses missions SIRH
Un accompagnement global, du diagnostic au déploiement
TalHenT accompagne les organisations dans toutes les étapes de leur projet : cadrage, paramétrage, intégration, formation, gestion du changement et optimisation continue.
Notre objectif : garantir une adoption fluide et une utilisation pérenne.
Une expertise SIRH solide pour sécuriser les projets GTA
Grâce à ce partenariat, nos consultants experts dans la solution disposent d’un cadre logiciel fiable pour mener des projets de déploiement GTA et renforcer la performance de l’organisation.
Une démarche alignée sur les enjeux stratégiques de nos clients
Moderniser, sécuriser, simplifier et créer de la valeur : ce partenariat s’inscrit dans une stratégie RH globale, où la performance et l’innovation occupent une place centrale.
Ce que ce partenariat SIRH apporte concrètement aux entreprises
Une donnée RH plus fiable et mieux exploitée
L’intégration entre la GTA d’Octime et les autres briques du SIRH garantit une donnée cohérente, essentielle pour le reporting RH, la paie et le pilotage opérationnel.
Une amélioration directe de l’efficacité et de l’organisation
La synchronisation des outils RH réduit les manipulations manuelles, renforce la qualité, fluidifie les workflows et améliore la productivité interne.
Une expérience utilisateur modernisée
Avec des interfaces accessibles et des usages simplifiés, les équipes adoptent plus facilement l’outil, ce qui accélère la digitalisation des pratiques.
Et si vous renforciez votre pilotage SIRH ?
Ce partenariat ouvre de nouvelles opportunités pour accompagner vos équipes, améliorer vos processus et moderniser votre gestion RH.
TalHenT vous accompagne dans l’intégration des solutions Octime et dans l’optimisation de votre stratégie RH.
👉 Contactez TalHenT pour échanger sur vos besoins en gestion des temps et transformation SIRH.
FAQ – Partenariat SIRH TalHenT × Octime
Pour s’appuyer sur une solution GTA leader, robuste et flexible, parfaitement adaptée aux enjeux de modernisation RH.
Un outil complet pour gérer les temps, les plannings et les activités, conçu spécifiquement pour les PME et les organisations en croissance.
Une donnée fiable, une organisation plus efficace, un meilleur pilotage RH et une cohérence renforcée entre les différents outils SIRH.
Oui, en tant que partenaire distributeur officiel nous vous accompagnos de l’audit au déploiement en passant par la formation et la conduite du changement avec nos consultants certifiés.
